Beleidsmedewerker Circulariteit

Het team Duurzaamheid is onderdeel van het netwerk Bestuur van de samenwerkingsorganisatie (SWO). Voor zowel de gemeente Hoogeveen als voor de gemeente De Wolden leveren we maatwerk. Bouw mee aan de toekomst van stad én platteland.

De organisatie bestaat vanaf 1 januari 2025 uit een tweehoofdige directie, vijf netwerken (Concern, Informatie, Bestuur, Sociaal en Openbare Ruimte) en daarbinnen diverse teams. Vanaf dat moment gaat de SWO werken vanuit een nieuwe sturingsfilosofie. Daarin staan, vanuit onze kernwaarden Vertrouwen, Verbinding en Eigenaarschap (VVE), aandacht voor de mens en sturen op resultaat centraal. 

Het team werkt in nauw samen met collega’s van andere teams binnen de SWO, externe partners, ondernemers en inwoners aan grote opgaven zoals de energietransitie en de omslag naar een circulaire economie en samenleving. De gemeente De Wolden en Hoogeveen willen in 2050 een circulaire economie en samenleving hebben. Dat betekent dat we minder afval maken en meer hergebruiken. We hebben hiervoor een Verkenningsnotitie circulaire economie en samenleving opgesteld. Deze gaan we nu doorvertalen naar een Routekaart Circulaire Economie en Samenleving voor de Wolden en Hoogeveen. Deze routekaart brengt in beeld op welke projecten en activiteiten de komende jaren de focus komt te liggen. Het plan helpt ons om samen met inwoners en ondernemers een circulaire toekomst te bouwen.

Wat ga je doen?

Samen met een directe collega,  je collega’s van team Duurzaamheid, vele collega’s binnen de SWO, partners en allerlei bedrijven en organisaties, werk je aan circulaire ambities in twee gemeenten: De Wolden én Hoogeveen. We hebben al een mooie basis gelegd met een verkenningsnotitie circulariteit – nu is het tijd voor de volgende stap. En daar hebben we jouw energie, daadkracht en creativiteit bij nodig.

Een greep uit jouw taken:

• Je jaagt het circulaire netwerk aan. Je legt actief verbinding tussen inwoners, ondernemers, kennisinstellingen en collega’s binnen en buiten de organisatie. Jij weet wie je aan elkaar moet koppelen om ideeën om te zetten in actie. Je bent zichtbaar in de regio en denkt mee op alle niveaus.
• Je zet projecten op en brengt ze verder. Je voelt kansen feilloos aan en vertaalt ze naar concrete initiatieven. Denk hierbij mogelijk ook aan het organiseren van workshops of campagnes, maar ook aan het opzetten van vernieuwende samenwerkingen.
• Je ontwikkelt beleid. Van landelijke ambities naar lokaal beleid: jij weet de vertaalslag te maken. Je houdt ontwikkelingen scherp in de gaten, doet onderzoek en werkt samen met collega’s aan nieuw beleid voor een circulaire samenleving.
• Je adviseert bestuurders. Je schrijft beleidsstukken, geeft advies aan wethouders en bereidt overleggen met het bestuur en de raad inhoudelijk voor.
• Je zorgt voor heldere rapportages. Zo houden we koers op onze gezamenlijke reis naar een circulaire economie.
• Je coördineert de pijler Toekomstbestendige bedrijven terreinen en onderwijs. Het programma Energietransitie bestaat uit diverse pijlers, jij coördineert hier een pijler.
• Je helpt initiatieven verder. Er zijn veel initiatieven in de beide gemeenten die je enthouiast verder helpt.

Werken vanuit waarden 

Bij de SWO werken we vanuit drie kernwaarden:

• Vertrouwen; 
• Verbinden; 
• Eigenaarschap. 

Wat vragen wij?

Jij bent iemand die denkt in kansen en niet terugdeinst voor pionieren in een dynamische, complexe en politiek gevoelige omgeving. Je houdt van samenwerken, maar neemt ook zelfstandig initiatief. Je durft het voortouw te nemen, ook als nog niet alles in beton gegoten is. En je weet anderen daarin mee te nemen – met overtuiging én enthousiasme.

Daarnaast breng je mee:

• Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van duurzaamheid of circulaire economie;
• Kennis van – of in elk geval veel nieuwsgierigheid naar – circulair samenleving vanuit de overheid op regionaal en landelijk niveau;
• Lef, creativiteit en een sterk netwerkgevoel;
• Een vlotte pen en het vermogen om complexe zaken helder uit te leggen;
• De drive om bij te dragen aan maatschappelijke impact.

Gevraagde competenties:

• Een teamspeler die ook zelfstandig zijn/haar weg vindt;
• Proactief, positief en niet bang voor wat weerstand;
• Een verbinder met organisatorisch talent;
• Iemand met een flinke dosis doorzettingsvermogen;
• Enthousiasmerend en overtuigend;
• In staat om te werken in een politiek-bestuurlijke context met veel dynamiek.

Jouw toekomstige collega's

Je komt terecht in een team van betrokken en gedreven collega’s met hart voor duurzaamheid. We versterken elkaar, dagen elkaar uit en inspireren. Je werkt in een omgeving waar vertrouwen, verbinding en eigenaarschap voorop staan. En waar volop ruimte is om te groeien – als professional én als mens.

Wat bieden wij?

Wij bieden een prettige werksfeer in een team van enthousiaste professionals, waarbij kwaliteit voorop staat. De functie is ingedeeld in schaal 10 (max. bruto €5313,- per maand bij een fulltime dienstverband, salarispeil oktober 2024. Je wordt ingeschaald op basis van je ervaring. 

Je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar die bij goed functioneren wordt omgezet naar een vaste aanstelling.

Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden? Klik dan hier! 

Overige informatie

Wil je voorafgaand aan jouw sollicitatie meer weten over deze vacature? Neem dan contact op met Jolanda Howell (beleidsmederker circulariteit) 06-18527384. Zij vertelt jou graag geheel vrijblijvend meer over deze functie en je toekomstige collega’s. Ook vrijblijvend de sfeer proeven op de afdeling behoort tot de mogelijkheden.

Informatie over de sollicitatieprocedure kun je krijgen van Gianni Woearbanaran (recruiter) via 06-34562504 (ook via Whatsapp bereikbaar) of via g.woearbanaran@dewoldenhoogeveen.nl .

Kijk voor meer informatie over de SWO als werkgever hier.

Interesse?

Herken jij je zelf in de persoon die wij zoeken? Ben je geïnteresseerd en wil je reageren? Super! Reageren kan door jouw cv en een korte motivatie te uploaden via de knop 'solliciteren'. Ben je werkzaam bij de SWO dan solliciteer je via de startpagina.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 18 juni 2025.

Het maakt ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor onze inwoners.