Het team HRM is onderdeel van de eenheid Advies & Services van de samenwerkingsorganisatie (SWO). Voor zowel de gemeente Hoogeveen als voor de gemeente De Wolden leveren we maatwerk.
Werken bij SWO is een prachtige kans om je wereld te verbreden en ervaring op te doen bij zowel een stedelijke als een landelijke gemeente.
Een corporate recruiter binnen de SWO heeft een essentiële rol bij het aantrekken van gekwalificeerd personeel en het vervullen van cruciale functies binnen de organisatie.
Hier zijn enkele kernwerkzaamheden van onze corporate recruiter die je uitvoert voor beide gemeenten:
Talent Acquisitie
Werving en Selectie
Data verwerken
Relatiebeheer
Diversiteit en Inclusie
Marktanalyse
En verder komende volgende onderwerpen ook zeker aan bod in deze veelzijdige functie:
Als corporate recruiter binnen de SWO speel je een rol in het vormgeven van de organisatie door het aantrekken van talent waarmee we als organisatie het verschil maken. De diversiteit aan functies en de maatschappelijke impact maken dit werk uitdagend en belonend.
Als het gezicht van Samenwerkingsorganisatie De Wolden Hoogeveen speel jij een cruciale rol in het doorontwikkelen van onze recruitmentprocessen. Met jouw hbo werk- en denkniveau en meer dan 5 jaar corporate ervaring in een vergelijkbare rol, ben jij een pro-actieve zelfstarter die de touwtjes in handen neemt. En verder vragen wij:
Het team recruitment bestaat op dit moment uit 4 medewerkers en valt onder het team HRM & SA van de eenheid A&S. Het is een team dat met grote zelfstandigheid en grote verantwoordelijkheid invulling geeft aan hun taken. De SWO werkt nu 1,5 jaar met een team interim recruiters en een vaste recruitmentmedewerker en gaat dit de komende tijd vastere vormen geven. Hoe dit er precies uit komt te zien wordt de komende tijd onderzocht en uitgewerkt. En afhankelijk van het moment waarop jij instapt, kan je zelf ook impact maken op de inrichting hiervan.
Wij bieden een prettige werksfeer in een team van enthousiaste professionals, waarbij kwaliteit voorop staat. De functie is ingedeeld in schaal 10 (max. bruto € 5.313,- per maand bij een fulltime dienstverband, salarispeil oktober 2024). Je wordt ingeschaald op basis van je ervaring en je krijgt een tijdelijke arbeidsovereenkomst van een jaar. Een aanloopschaal is mogelijk van toepassing wanneer je niet aan alle eisen voldoet.
Wil je meer weten over onze arbeidsvoorwaarden klik dan hier.
Wil je voorafgaand aan jouw sollicitatie meer weten over deze vacature of de procedure? Neem dan contact op met:
Zij willen jou graag geheel vrijblijvend tijdens een (digitaal) kopje koffie meer vertellen over deze functie en je toekomstige collega's. Ook vrijblijvend de sfeer proeven op de afdeling behoort tot de mogelijkheden.
Kijk voor meer informatie over de SWO als werkgever hier.
Herken jij je zelf in de persoon die wij zoeken? Ben je geïntereseerd en wil je reageren? Super! Reageren kan door jouw CV en een korte motivatie te uploaden via de knop 'solliciteren'. Ben je werkzaam bij de SWO dan solliciteer je via de startpagina. We hanteren in deze procedure geen sluitingsdatum. We streven ernaar om jou binnen 5 werkdagen uitsluitsel te geven. De sollicitatiegesprekken worden vervolgens in overleg met jou ingepland.
Het maakt ons niet uit waar je geboren bent, waar je in gelooft en van wie je houdt. We zijn nieuwsgierig naar jouw talent en hoe jij het verschil maakt voor onze inwoners.